Nota do curso: 5
Semestre: 2025.1
Área: gestão e negócios
Modalidade: presencial
Duração: 12 meses
Horas: 360h
Investimento: R$490,00
de R$490,00 por R$343,00 (-30%)
*desconto exclusivo para alunos egressos, válido até a data de vencimento.
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Sobre
Busca ampliar a capacitação de profissionais atuantes ou interessados em ingressar na área de gestão de pessoas, por meio de conteúdos programáticos clássicos e contemporâneos, que desenvolvam e aprofundem os conhecimentos específicos, teórico-prático, sobre Gestão Estratégica de Pessoas com a ênfase em liderança, valorizando o capital humano, em clima organizacional de responsabilidade sócio-ambiental, possibilitando aos participantes contribuir para que os objetivos estratégicos organizacionais sejam alcançados. Oferece então a gestores e líderes atuais ou potenciais, conhecimentos e habilidades no relacionamento com pessoas, autoconhecimento em liderança e o uso dos principais KPI´s da área de gestão de pessoas.
Conteúdos
Clique em cada item para detalhar
01 Teoria do Desenvolvimento Organizacional | Horas: 24
02 Comunicação nas Organizações | Horas: 24
03 Gestão do Conhecimento | Horas: 24
04 Visão Estratégica no Gerenciamento de Pessoas | Horas: 24
05 Coaching, Liderança, Motivação e Equipes | Horas: 24
06 Cultura Organizacional e Gestão de Mudanças | Horas: 24
07 Relações Interpessoais e Gestão de Conflitos | Horas: 24
08 Desenvolvimento de Pessoas e Educação Corporativa | Horas: 24
09 Princípios de Finanças | Horas: 24
10 Relação de Trabalho e Legislação Trabalhista | Horas: 24
11 Sustentabilidade em Gestão de Pessoas | Horas: 24
12 Competência, Desempenho e Remuneração | Horas: 24
13 Tendências para a Liderança na Contemporaneidade | Horas: 24
14 Modelagem, Análise e Desenho de Processos em Gestão de Pessoas | Horas: 24
15 KPIs – Medição de Desempenho de Processos em Gestão de Pessoas | Horas: 24
TOTAL: 360h
Coordenação
PROF. Deyvison Roberto Nascimento
Administrador. MBA em Gestão Estratégica Empresarial. Mestre em Gestão e Desenvolvimento Regional pela Universidade de Taubaté. Professor de graduação do Centro Universitário de Barra Mansa e do Centro Universitário Geraldo Di Biase. Professor de programas de Pós Graduação no Centro Universitário de Barra Mansa, Centro Universitário Geraldo Di Biase, Universidade Estácio de Sá, Universidade de Taubaté. 02 anos de experiência com Recursos Humanos na área de Treinamento e Desenvolvimento. 07 anos de experiência no setor bancário como supervisor administrativo. Desde 2017 atuo como Gerente e posteriormente Diretor Administrativo de um Centro Universitário no sul do estado do Rio de Janeiro, além de coordenar MBAs e ministrar aulas a nível de graduação e pós-graduação. Publicações em periódicos e congressos concentradas na área de Gestão e Desenvolvimento Regional, além do setor de gestão de pessoal em questões de desenvolvimento corporativo e de pessoal.
